YÖNETMELİK
Türkiye Cumhuriyeti Devlet Demiryolları Nakliyecilik Anonim Şirketi Genel Müdürlüğünden:
TÜRKİYE CUMHURİYETİ DEVLET DEMİRYOLLARI NAKLİYAT ANONİM
ŞİRKETİ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ İŞÇİSİ VAZİFEDE YÜKSELME
VE UNVAN DEĞİŞİKLİĞİ YÖNETMELİĞİNDE DEĞİŞİKLİK
YAPILMASINA DAİR YÖNETMELİK
HUSUS 1- 23/11/2018 tarihindeki ve 30604 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan Türkiye Cumhuriyeti Devlet Demiryolları Nakliyecilik Anonim Şirketi Genel Müdürlüğü İşçisi misyonda Yükselme ve Unvan Değişikliği Yönetmeliğinin 5 inci unsuru aşağıdaki biçimde değiştirilmiştir.
“MADDE 5- (1) Bu Yönetmelik kapsamında misyonda yükselmeye tabi takım ve konumlar aşağıda belirtilmiştir:
a) İdare Hizmetleri Kümesi;
1) Muhafaza ve güvenlik müdürü, müdür, servis müdürü, servis müdür yardımcısı, şube müdürü,
2) Muhafaza ve güvenlik müdür yardımcısı, müdür yardımcısı,
3) Amir, itfaiye şefi, müdafaa ve güvenlik şefi, şef, şef tren,
b) Hukuk hizmetleri kümesi;
1) Hukuk müşaviri,
c) Araştırma ve Planlama Hizmetleri Kümesi;
1) Başuzman, müşavir, sivil savunma uzmanı,
2) Uzman,
ç) Teknik Hizmetler Kümesi;
1) Başmühendis,
2) Teknik şef,
3) Başmakinist,
4) Makinist, YHT makinisti,
5) Başteknisyen, revizör, vagon başteknisyeni,
d) İdari Hizmetler Kümesi;
1) Başkontrolör, kontrolör,
2) Başrepartitör, repartitör,
3) Ambar saymanı, baş puantör, baş veznedar, bilgisayar işletmeni, gişe memuru, kondoktör, müdafaa ve güvenlik nazaranvlisi, lojistik memuru, memur, puantör, sekreter, sürücü, tren teşkil memuru, bilgi hazırlama ve denetim işletmeni, veznedar, yemekli ve yataklı servis nazaranvlisi,
e) Bilgi Süreç Kümesi;
1) Çözümleyici,
2) Programcı yardımcısı,
f) Yardımcı Hizmetler Kümesi;
1) Aşçı, aşçıbaşı, dağıtıcı, hizmetli, itfaiyeci.
(2) Unvan değişikliğine tabi takım ve konumlar şunlardır: Avukat, istatistikçi, kimyager, mühendis, mimar, mütercim, öğretmen, programcı, psikolog, kent plancısı, tekniker, teknisyen, vagon teknisyeni.”
UNSUR 2- Tıpkı Yönetmeliğin 6 ncı unsurunun birinci fıkrasının (a) bendinin (2) numaralı alt bendi yürürlükten kaldırılmıştır.
HUSUS 3- Birebir Yönetmeliğin 8 inci hususu aşağıdaki biçimde değiştirilmiştir.
“MADDE 8- (1) Direkt merkeze bağlı olmayan ve imtihana tabi olarak bakılırsavde yükselme suretiyle yapılacak atamalarda aşağıdaki koşullar aranır:
a) Şube müdürü (idari) takımlarına atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Müdür yardımcısı, uzman durumlarının rastgele birinde en az iki yıl yahut başkontrolör, başrepartitör, kontrolör, şef durumlarının rastgele birinde en az dört yıl nazaranv yapmış olmak,
b) Şube müdürü (teknik) takımlarına atanmak için;
1) Mühendislik yahut mimarlık fakültelerinin yahut dört yıllık yüksekokulların bilgisayar, demiryolu araçları, elektrik, elektronik, elektrik-elektronik, sanayi, güç sistemleri, harita, inşaat, istatistik, jeoloji, kimya, makine, mekatronik, metalürji, raylı sistemler kısımlarından mezun olmak,
2) Müdür yardımcısı, uzman konumlarının rastgele birinde en az iki yıl yahut başkontrolör, kontrolör, çözümleyici, istatistikçi, kimyager, mimar, mühendis, programcı, teknik şef durumlarından rastgele birinde en az dört yıl vazife yapmış olmak,
c) Sivil savunma uzmanı takımına atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Amir, şef durumlarından rastgele birinde en az iki yıl bakılırsav yapmış olmak,
ç) Müdür yardımcısı (şube müdür yardımcısı, yolcu hizmetleri müdür yardımcısı, lojistik müdür yardımcısı) durumuna atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Başkontrolör, kontrolör, başrepartitör, uzman, istatistikçi, kimyager, mütercim, öğretmen, programcı, şef, şef tren, teknik şef konumlarının rastgele birinde en az iki yıl bakılırsav yapmış olmak,
d) Başmühendis konumuna atanmak için;
1) Mühendis konumunda en az altı yıl vazife yapmış olmak,
e) Şef (ambar şefi, ofis şefi, lojistik şefi, mali işler şefi, satın alma şefi, stok idare şefi, işçi şefi, yemekli yataklı servis şefi, yolcu hizmetleri şefi) durumuna atanmak için;
1) En az iki yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) İki yahut üç yıllık yüksekokul mezunları için en az yedi yıl, fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunları için en az beş yıl bakılırsav yapmış olmak,
3) Repartitör, ambar saymanı, gişe memuru, lojistik memuru, memur, puantör, tren teşkil memuru, veznedar durumlarının rastgele birinde en az üç yıl nazaranv yapmış olmak,
f) İtfaiye şefi konumuna atanmak için;
1) En az iki yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) İtfaiyeci (itfaiye eri) durumunda en az yedi yıl nazaranv yapmış olmak,
g) Çözümleyici durumuna atanmak için;
1) Fakülte yahut dört yıllık yüksekokulların bilişim sistemlerine ait kısımlarından mezun olmak,
2) Programcı (uzman programcı) durumunda en az iki yıl bakılırsav yapmış olmak yahut programcı konumunda en az dört yıl nazaranv yapmış olmak,
ğ) Gişe memuru, kondoktör, memur, sürücü, veznedar konumlarına atanmak için;
1) En az lise dengi okul mezunu olmak,
2) Aşçı, aşçıbaşı, dağıtıcı, hizmetli konumlarının rastgele birinde en az beş yıl nazaranv yapmış olmak,
h) Servis müdürü (yolcu) takımına atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Müdür yardımcısı (gar müdür yardımcısı, şube müdür yardımcısı, yolcu hizmetleri müdür yardımcısı) konumunda en az iki yıl yahut başkontrolör, başrepartitör, kontrolör, şef (yolcu hizmetleri şefi) konumlarının rastgele birinde en az dört yıl bakılırsav yapmış olmak,
ı) Servis müdür yardımcısı (yolcu) takımına atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Başkontrolör, başrepartitör, kontrolör, gar şefi, istasyon şefi, mühendis, repartitör, şef (yolcu hizmetleri şefi) konumlarının rastgele birinde en az üç yıl nazaranv yapmış olmak,
i) Müdür (yolcu hizmetleri) takımlarına atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Müdür yardımcısı (yolcu hizmetleri müdür yardımcısı, şube müdür yardımcısı), uzman konumlarının rastgele birinde en az bir yıl yahut başkontrolör, başrepartitör, kontrolör, gar şefi, istasyon şefi ve şef durumlarının rastgele birinde en az üç yıl vazife yapmış olmak,
j) Kontrolör (yolcu kontrolörü) durumuna atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Başrepartitör konumunda en az bir yıl yahut repartitör konumunda en az yedi yıl nazaranv yapmış olmak,
k) Şef tren (tren şefi) konumuna atanmak için;
1) Kondoktör konumunda en az beş yıl misyon yapmış olmak,
l) Servis müdürü (lojistik) takımına atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Müdür yardımcısı, uzman konumlarının rastgele birinde en az iki yıl yahut başkontrolör, başrepartitör, kontrolör, gar şefi, istasyon şefi ve şef (lojistik şefi) konumlarının rastgele birinde en az dört yıl bakılırsav yapmış olmak,
m) Servis müdür yardımcısı (lojistik) takımına atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Uzman durumlarının rastgele birinde en az bir yıl yahut başkontrolör, başrepartitör, kontrolör, gar şefi, istasyon şefi, mühendis, repartitör, şef (lojistik şefi) durumlarının rastgele birinde en az üç yıl nazaranv yapmış olmak,
n) Müdür (lojistik) takımlarına atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Müdür yardımcısı (lojistik müdür yardımcısı, şube müdür yardımcısı), uzman durumlarının rastgele birinde en az bir yıl yahut başkontrolör, kontrolör, başrepartitör, şef (lojistik şefi) durumunda en az üç yıl misyon yapmış olmak,
o) Kontrolör (lojistik kontrolörü) durumuna atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Başrepartitör konumunda en az bir yıl yahut repartitör konumunda en az yedi yıl bakılırsav yapmış olmak,
ö) Servis müdürü (araç bakım) takımına atanmak için;
1) Mühendislik fakültelerinin demiryolu araçları, elektrik, elektronik, elektrik-elektronik, güç sistemleri, sanayi, makine, mekatronik, metalürji, raylı sistemler kısımlarından mezun olmak,
2) Müdür yardımcısı, uzman durumlarının rastgele birinde en az iki yıl yahut başkontrolör, kontrolör, teknik şef, mühendis konumlarının rastgele birinde en az dört yıl bakılırsav yapmış olmak,
p) Servis müdür yardımcısı (araç bakım) takımına atanmak için;
1) Mühendislik fakültelerinin demiryolu araçları, elektrik, elektronik, elektrik-elektronik, sanayi, güç sistemleri, makine, mekatronik, metalürji, raylı sistemler kısımlarından mezun olmak,
2) Müdür yardımcısı, uzman durumlarının rastgele birinde en az bir yıl yahut başkontrolör, kontrolör, teknik şef, mühendis konumlarının rastgele birinde en az üç yıl nazaranv yapmış olmak,
r) Müdür (lokomotif bakım atölye müdürü) takımına atanmak için;
1) Mühendislik fakültelerinin yahut dört yıllık yüksekokulların demiryolu araçları, elektrik, elektronik, elektrik-elektronik, sanayi, güç sistemleri, makine, mekatronik, metalürji, raylı sistemler kısımlarından mezun olmak,
2) Müdür yardımcısı, uzman durumlarının rastgele birinde en az bir yıl yahut başkontrolör, kontrolör, teknik şef, mühendis konumlarının rastgele birinde en az iki yıl bakılırsav yapmış olmak,
3) Cer Orta Kademe Teknik Elemanları Hazırlama Kursu yahut Cer Teknik Elemanları Kursu yahut Cer Orta Kademe Tamamlama Kursundan başarılı olmak,
s) Müdür (depo müdürü) takımına atanmak için;
1) Mühendislik fakültelerinin yahut dört yıllık yüksekokulların elektrik, elektronik, elektrik-elektronik, sanayi, güç sistemleri, mekatronik, makine, metalürji, raylı sistemler kısımlarından mezun olmak,
2) Müdür yardımcısı, uzman konumlarının rastgele birinde en az bir yıl yahut başkontrolör, kontrolör, teknik şef, mühendis durumlarının rastgele birinde en az iki yıl yahut tekniker durumunda en az altı yıl nazaranv yapmış olmak,
3) Cer Orta Kademe Teknik Elemanları Hazırlama Kursu yahut Cer Teknik Elemanları Kursu yahut Cer Orta Kademe Tamamlama Kursundan başarılı olmak,
ş) Müdür (vagon bakım atölye müdürü) takımına atanmak için;
1) Mühendislik fakültelerinin yahut dört yıllık yüksekokulların demiryolu araçları, sanayi, elektrik, elektronik, elektrik-elektronik, güç sistemleri, makine, metalürji, mekatronik, raylı sistemler kısımlarından mezun olmak,
2) Müdür yardımcısı, uzman konumlarının rastgele birinde en az bir yıl yahut başkontrolör, kontrolör, teknik şef, mühendis konumlarının rastgele birinde en az iki yıl yahut tekniker konumunda en az altı yıl nazaranv yapmış olmak,
3) Cer Orta Kademe Teknik Elemanları Hazırlama Kursu yahut Cer Teknik Elemanları Kursu yahut Cer Orta Kademe Tamamlama Kursundan başarılı olmak,
t) Müdür yardımcısı (vagon bakım atölye müdür yardımcısı) durumuna atanmak için;
1) Mühendislik fakültelerinin yahut dört yıllık yüksekokulların sanayi, elektrik, elektronik, elektrik-elektronik, makine, mekatronik, metalürji, motor, otomotiv ve raylı sistemler kısımlarından mezun olmak,
2) Mühendis, teknik şef durumlarının rastgele birinde en az iki yıl yahut tekniker durumunda en az dört yıl nazaranv yapmış olmak,
u) Kontrolör (araç bakım kontrolörü) konumuna atanmak için;
1) Dört yıllık yüksek teknik tahsil nazarannler için en az dokuz yıl nazaranv yapmış olmak,
2) Cer Orta Kademe Teknik Elemanları Hazırlama Kursu yahut Cer Teknik Elemanları Kursu yahut Cer Orta Kademe Tamamlama Kursundan başarılı olmak,
ü) Teknik şef (depo şefi) konumuna atanmak için;
1) Fakülte yahut en az iki yıllık yüksekokulların demiryolu araçları, elektrik, elektronik teknolojisi, makine, mekatronik, motor, raylı sistemler teknolojisi, raylı sistemler makine teknolojisi, raylı sistemler elektrik ve elektronik teknolojisi, raylı sistemler makinistlik kısımlarından mezun olmak,
2) Başmakinist, başteknisyen, makinist, tekniker, YHT makinisti konumlarının rastgele birinde en az dört yıl yahut teknisyen konumunda en az beş yıl bakılırsav yapmış olmak,
3) Cer Orta Kademe Teknik Elemanları Hazırlama Kursu yahut Cer Teknik Elemanları Kursu yahut Cer Orta Kademe Tamamlama Kursundan başarılı olmak,
v) Teknik şef (vagon servis şefi) durumuna atanmak için;
1) Fakülte yahut en az iki yıllık yüksekokulların demiryolu araçları, elektrik, elektronik teknolojisi, makine, mekatronik, motor, raylı sistemler teknolojisi, raylı sistemler makine teknolojisi, raylı sistemler elektrik ve elektronik teknolojisi, raylı sistemler makinistlik kısımlarından mezun olmak,
2) Tekniker, vagon başteknisyeni konumunda en az dört yıl yahut revizör, vagon teknisyeni durumlarının rastgele birinde en az beş yıl bakılırsav yapmış olmak,
y) Başmakinist durumuna atanmak için;
1) Makinist yahut YHT makinisti konumunda; lise ve dengi tahsil mezunları için en az on yıl, yüksekokul yahut fakülte mezunları için en az sekiz yıl bakılırsav yapmış olmak,
z) Vagon başteknisyeni konumuna atanmak için;
1) Lise ve dengi okulların demiryolu araçları, elektrik, elektronik teknolojisi, makine, mekatronik, motor, raylı sistemler teknolojisi, raylı sistemler makine teknolojisi, raylı sistemler elektrik ve elektronik teknolojisi, raylı sistemler makinistlik kısmı mezunları için en az sekiz yıl nazaranv yapmış olmak,
2) İki yahut üç yıllık yüksekokulların demiryolu araçları, elektrik, elektronik teknolojisi, makine, mekatronik, motor, raylı sistemler teknolojisi, raylı sistemler makine teknolojisi, raylı sistemler elektrik ve elektronik teknolojisi, raylı sistemler makinistlik kısmı mezunları için en az altı yıl vazife yapmış olmak,
3) Revizör yahut vagon teknisyeni durumlarında en az altı yıl bakılırsav yapmış olmak,
aa) Başteknisyen konumuna atanmak için;
1) Lise ve dengi okulların demiryolu araçları, elektrik, elektronik teknolojisi, makine, mekatronik, motor, raylı sistemler teknolojisi, raylı sistemler makine teknolojisi, raylı sistemler elektrik ve elektronik teknolojisi, raylı sistemler makinistlik kısmı mezunları için en az sekiz yıl misyon yapmış olmak,
2) İki yahut üç yıllık yüksekokulların demiryolu araçları, elektrik, elektronik teknolojisi, makine, mekatronik, motor, raylı sistemler teknolojisi, raylı sistemler makine teknolojisi, raylı sistemler elektrik ve elektronik teknolojisi, raylı sistemler makinistlik kısmı mezunları için en az altı yıl nazaranv yapmış olmak,
3) Teknisyen durumunda en az altı yıl nazaranv yapmış olmak,
bb) Servis müdürü (personel ve mali işler) takımına atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Şube müdür yardımcısı, uzman durumlarının rastgele birinde en az iki yıl yahut şef (büro şefi, mali işler şefi, işçi şefi) konumunda en az dört yıl nazaranv yapmış olmak,
cc) Servis müdür yardımcısı (personel ve mali işler) takımına atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Şef (büro şefi, mali işler şefi, işçi şefi) durumunda en az üç yıl bakılırsav yapmış olmak,
çç) Servis müdürü (teknik hizmetler) takımına atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Şube müdür yardımcısı, uzman konumlarının rastgele birinde en az iki yıl bakılırsav yapmış olmak,
3) Çözümleyici, istatistikçi, mimar, mühendis, mütercim, programcı, şef (ambar şefi, satın alma şefi, stok idare şefi) durumlarının rastgele birinde en az dört yıl bakılırsav yapmış olmak,
dd) Servis müdür yardımcısı (teknik hizmetler) takımına atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Çözümleyici, istatistikçi, mimar, mühendis, mütercim, programcı, şef (ambar şefi, satın alma şefi, stok idare şefi) konumlarının rastgele birinde en az üç yıl bakılırsav yapmış olmak,
ee) Muhafaza ve güvenlik müdürü takımına atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Muhafaza ve güvenlik müdür yardımcısı durumunda en az iki yıl vazife yapmış olmak,
3) 10/6/2004 tarihindeki ve 5188 sayılı Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanunun 11 inci unsuru gereği silahlı çalışma müsaadesi bulunmak,
ff) Muhafaza ve güvenlik müdür yardımcısı konumuna atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Müdafaa ve güvenlik şefi konumunda en az dört yıl bakılırsav yapmış olmak,
3) 5188 sayılı Kanunun 11 inci hususu gereği silahlı çalışma müsaadesi bulunmak,
gg) Müdafaa ve güvenlik şefi durumuna atanmak için;
1) En az iki yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Muhafaza ve güvenlik nazaranvlisi konumunda en az yedi yıl nazaranv yapmış olmak,
3) 5188 sayılı Kanunun 11 inci hususu gereği silahlı çalışma müsaadesi bulunmak,
ğğ) Müdür (emniyet idare sistemi müdürü) takımına atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Lojistik müdür yardımcısı, şube müdür yardımcısı, uzman, vagon bakım atölye müdür yardımcısı, yolcu hizmetleri müdür yardımcısı konumlarının rastgele birinde en az iki yıl yahut başkontrolör, kontrolör, teknik şef, mühendis, tekniker konumlarının rastgele birinde en az dört yıl bakılırsav yapmış olmak,
3) EYS İşçisi Hazırlama Kursu yahut EYS Kaza Araştırma İnceleme Kursu yahut Raporlama Eğitimi ya da Kaza ve Olay Raporları Hazırlama Eğitiminde başarılı olmak,
hh) Kontrolör (EYS) durumuna atanmak için;
1) Dört yıllık yüksekokul yahut fakülte mezunları için en az dokuz yıl misyon yapmış olmak,
2) Başrepartitör, başmakinist, makinist, YHT makinisti, revizör, repartitör, tekniker, teknisyen, uzman teknisyen, vagon başteknisyeni, başteknisyen, vagon teknisyeni durumlarının rastgele birinde en az üç yıl nazaranv yapmış olmak,
3) EYS İşçisi Hazırlama Kursu yahut Avrupa Birliği 2004/49/EC no.lu Emniyet Direktifine uygun Emniyet İdare Sistemi Sertifikalı Eğitiminde yahut EYS Kaza Araştırma İnceleme Kursu yahut Raporlama Eğitimi ya da Kaza ve Olay Raporları Hazırlama Eğitiminde başarılı olmak,
ıı) Müdür (fabrika küme müdürü) takımına atanmak için;
1) Mühendislik fakültelerinin yahut dört yıllık yüksekokulların elektrik, elektronik, elektrik-elektronik, sanayi, güç sistemleri, mekatronik, makine, metalürji, raylı sistemler kısımlarından mezun olmak,
2) Başkontrolör, kontrolör durumlarının rastgele birinde en az üç yıl yahut mühendis durumunda en az beş yıl misyon yapmış olmak,
gerekir.”
HUSUS 4- Tıpkı Yönetmeliğin 10 uncu hususunun altıncı fıkrası aşağıdaki biçimde değiştirilmiştir.
“(6) Müracaat mühleti en az beş iş günü olarak belirlenir. Müracaatta bulunanların gerekli koşulları taşıyıp taşımadığı İşçi ve Eğitim Dairesi Başkanlığınca incelenir, aranan kaideleri taşıyanlar Genel Müdürlüğün resmi internet sitesinde ilan edilir. Uygun görülen adaylara imtihan giriş evrakı verilir.”
HUSUS 5- Birebir Yönetmeliğin 12 nci unsurunun birinci fıkrası aşağıdaki biçimde değiştirilmiştir.
“(1) Yazılı imtihanda en az altmış puan alan adaylar içerisinden en yüksek puan alan adaydan başlamak üzere ilan edilen takım sayısının beş katına kadar aday yazılı sonuçların ilan edilmesine müteakip üç ay içerisinde kelamlı imtihana alınır. Son adayla tıpkı puana sahip olan çalışanın tamamı kelamlı imtihana alınır.”
UNSUR 6- Birebir Yönetmeliğin 16 ncı unsurunun ikinci ve beşinci fıkraları aşağıdaki biçimde değiştirilmiştir.
“(2) misyonda yükselme yahut unvan değişikliği imtihanlarına ait süreçleri yürütmek üzere beş bireyden oluşan imtihan heyeti yahut şuraları teşkil edilir. İmtihan şurası Genel Müdürün bakılırsavlendireceği genel müdür yardımcısı yahut İşçi ve Eğitim Daire Lideri başkanlığında, atamaya yetkili amirce belirlenecek işçi ünitesi temsilcisi yahut temsilcileri ile başka üyelerden teşekkül eder. Gereksinim duyulması halinde kurum haricinden kamu nazaranvlileri içinden konseylere üye yahut üyeler bakılırsavlendirilebilir. Ayrıyeten tıpkı yolla beş yedek üye seçilir. Konsey, üye tamsayısı ile toplanır, kararlar oy fazlacaluğu ile alınır, çekimser oy kullanılmaz. Asıl üyenin bulunmadığı toplantıya yedek üye iştirak eder.”
“(5) Şuranın sekretarya hizmetleri İşçi ve Eğitim Dairesi Başkanlığınca yerine getirilir.”
HUSUS 7- Birebir Yönetmeliğin 21 inci unsurunun birinci fıkrası aşağıdaki biçimde değiştirilmiştir.
“(1) İmtihanlarda muvaffakiyet gösterenlerin imtihanla ilgili evrakları ilgililerin özlük belgelerinde saklanır. Başka evraklar ise, yapılacak müteakip imtihana kadar ve en az bir yıl mühletle İşçi ve Eğitim Dairesi Başkanlığında saklanır.”
UNSUR 8- Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
UNSUR 9- Bu Yönetmelik kararlarını Türkiye Cumhuriyeti Devlet Demiryolları Nakliyat Anonim Şirketi Genel Müdürü yürütür.
Türkiye Cumhuriyeti Devlet Demiryolları Nakliyecilik Anonim Şirketi Genel Müdürlüğünden:
TÜRKİYE CUMHURİYETİ DEVLET DEMİRYOLLARI NAKLİYAT ANONİM
ŞİRKETİ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ İŞÇİSİ VAZİFEDE YÜKSELME
VE UNVAN DEĞİŞİKLİĞİ YÖNETMELİĞİNDE DEĞİŞİKLİK
YAPILMASINA DAİR YÖNETMELİK
HUSUS 1- 23/11/2018 tarihindeki ve 30604 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan Türkiye Cumhuriyeti Devlet Demiryolları Nakliyecilik Anonim Şirketi Genel Müdürlüğü İşçisi misyonda Yükselme ve Unvan Değişikliği Yönetmeliğinin 5 inci unsuru aşağıdaki biçimde değiştirilmiştir.
“MADDE 5- (1) Bu Yönetmelik kapsamında misyonda yükselmeye tabi takım ve konumlar aşağıda belirtilmiştir:
a) İdare Hizmetleri Kümesi;
1) Muhafaza ve güvenlik müdürü, müdür, servis müdürü, servis müdür yardımcısı, şube müdürü,
2) Muhafaza ve güvenlik müdür yardımcısı, müdür yardımcısı,
3) Amir, itfaiye şefi, müdafaa ve güvenlik şefi, şef, şef tren,
b) Hukuk hizmetleri kümesi;
1) Hukuk müşaviri,
c) Araştırma ve Planlama Hizmetleri Kümesi;
1) Başuzman, müşavir, sivil savunma uzmanı,
2) Uzman,
ç) Teknik Hizmetler Kümesi;
1) Başmühendis,
2) Teknik şef,
3) Başmakinist,
4) Makinist, YHT makinisti,
5) Başteknisyen, revizör, vagon başteknisyeni,
d) İdari Hizmetler Kümesi;
1) Başkontrolör, kontrolör,
2) Başrepartitör, repartitör,
3) Ambar saymanı, baş puantör, baş veznedar, bilgisayar işletmeni, gişe memuru, kondoktör, müdafaa ve güvenlik nazaranvlisi, lojistik memuru, memur, puantör, sekreter, sürücü, tren teşkil memuru, bilgi hazırlama ve denetim işletmeni, veznedar, yemekli ve yataklı servis nazaranvlisi,
e) Bilgi Süreç Kümesi;
1) Çözümleyici,
2) Programcı yardımcısı,
f) Yardımcı Hizmetler Kümesi;
1) Aşçı, aşçıbaşı, dağıtıcı, hizmetli, itfaiyeci.
(2) Unvan değişikliğine tabi takım ve konumlar şunlardır: Avukat, istatistikçi, kimyager, mühendis, mimar, mütercim, öğretmen, programcı, psikolog, kent plancısı, tekniker, teknisyen, vagon teknisyeni.”
UNSUR 2- Tıpkı Yönetmeliğin 6 ncı unsurunun birinci fıkrasının (a) bendinin (2) numaralı alt bendi yürürlükten kaldırılmıştır.
HUSUS 3- Birebir Yönetmeliğin 8 inci hususu aşağıdaki biçimde değiştirilmiştir.
“MADDE 8- (1) Direkt merkeze bağlı olmayan ve imtihana tabi olarak bakılırsavde yükselme suretiyle yapılacak atamalarda aşağıdaki koşullar aranır:
a) Şube müdürü (idari) takımlarına atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Müdür yardımcısı, uzman durumlarının rastgele birinde en az iki yıl yahut başkontrolör, başrepartitör, kontrolör, şef durumlarının rastgele birinde en az dört yıl nazaranv yapmış olmak,
b) Şube müdürü (teknik) takımlarına atanmak için;
1) Mühendislik yahut mimarlık fakültelerinin yahut dört yıllık yüksekokulların bilgisayar, demiryolu araçları, elektrik, elektronik, elektrik-elektronik, sanayi, güç sistemleri, harita, inşaat, istatistik, jeoloji, kimya, makine, mekatronik, metalürji, raylı sistemler kısımlarından mezun olmak,
2) Müdür yardımcısı, uzman konumlarının rastgele birinde en az iki yıl yahut başkontrolör, kontrolör, çözümleyici, istatistikçi, kimyager, mimar, mühendis, programcı, teknik şef durumlarından rastgele birinde en az dört yıl vazife yapmış olmak,
c) Sivil savunma uzmanı takımına atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Amir, şef durumlarından rastgele birinde en az iki yıl bakılırsav yapmış olmak,
ç) Müdür yardımcısı (şube müdür yardımcısı, yolcu hizmetleri müdür yardımcısı, lojistik müdür yardımcısı) durumuna atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Başkontrolör, kontrolör, başrepartitör, uzman, istatistikçi, kimyager, mütercim, öğretmen, programcı, şef, şef tren, teknik şef konumlarının rastgele birinde en az iki yıl bakılırsav yapmış olmak,
d) Başmühendis konumuna atanmak için;
1) Mühendis konumunda en az altı yıl vazife yapmış olmak,
e) Şef (ambar şefi, ofis şefi, lojistik şefi, mali işler şefi, satın alma şefi, stok idare şefi, işçi şefi, yemekli yataklı servis şefi, yolcu hizmetleri şefi) durumuna atanmak için;
1) En az iki yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) İki yahut üç yıllık yüksekokul mezunları için en az yedi yıl, fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunları için en az beş yıl bakılırsav yapmış olmak,
3) Repartitör, ambar saymanı, gişe memuru, lojistik memuru, memur, puantör, tren teşkil memuru, veznedar durumlarının rastgele birinde en az üç yıl nazaranv yapmış olmak,
f) İtfaiye şefi konumuna atanmak için;
1) En az iki yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) İtfaiyeci (itfaiye eri) durumunda en az yedi yıl nazaranv yapmış olmak,
g) Çözümleyici durumuna atanmak için;
1) Fakülte yahut dört yıllık yüksekokulların bilişim sistemlerine ait kısımlarından mezun olmak,
2) Programcı (uzman programcı) durumunda en az iki yıl bakılırsav yapmış olmak yahut programcı konumunda en az dört yıl nazaranv yapmış olmak,
ğ) Gişe memuru, kondoktör, memur, sürücü, veznedar konumlarına atanmak için;
1) En az lise dengi okul mezunu olmak,
2) Aşçı, aşçıbaşı, dağıtıcı, hizmetli konumlarının rastgele birinde en az beş yıl nazaranv yapmış olmak,
h) Servis müdürü (yolcu) takımına atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Müdür yardımcısı (gar müdür yardımcısı, şube müdür yardımcısı, yolcu hizmetleri müdür yardımcısı) konumunda en az iki yıl yahut başkontrolör, başrepartitör, kontrolör, şef (yolcu hizmetleri şefi) konumlarının rastgele birinde en az dört yıl bakılırsav yapmış olmak,
ı) Servis müdür yardımcısı (yolcu) takımına atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Başkontrolör, başrepartitör, kontrolör, gar şefi, istasyon şefi, mühendis, repartitör, şef (yolcu hizmetleri şefi) konumlarının rastgele birinde en az üç yıl nazaranv yapmış olmak,
i) Müdür (yolcu hizmetleri) takımlarına atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Müdür yardımcısı (yolcu hizmetleri müdür yardımcısı, şube müdür yardımcısı), uzman konumlarının rastgele birinde en az bir yıl yahut başkontrolör, başrepartitör, kontrolör, gar şefi, istasyon şefi ve şef durumlarının rastgele birinde en az üç yıl vazife yapmış olmak,
j) Kontrolör (yolcu kontrolörü) durumuna atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Başrepartitör konumunda en az bir yıl yahut repartitör konumunda en az yedi yıl nazaranv yapmış olmak,
k) Şef tren (tren şefi) konumuna atanmak için;
1) Kondoktör konumunda en az beş yıl misyon yapmış olmak,
l) Servis müdürü (lojistik) takımına atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Müdür yardımcısı, uzman konumlarının rastgele birinde en az iki yıl yahut başkontrolör, başrepartitör, kontrolör, gar şefi, istasyon şefi ve şef (lojistik şefi) konumlarının rastgele birinde en az dört yıl bakılırsav yapmış olmak,
m) Servis müdür yardımcısı (lojistik) takımına atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Uzman durumlarının rastgele birinde en az bir yıl yahut başkontrolör, başrepartitör, kontrolör, gar şefi, istasyon şefi, mühendis, repartitör, şef (lojistik şefi) durumlarının rastgele birinde en az üç yıl nazaranv yapmış olmak,
n) Müdür (lojistik) takımlarına atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Müdür yardımcısı (lojistik müdür yardımcısı, şube müdür yardımcısı), uzman durumlarının rastgele birinde en az bir yıl yahut başkontrolör, kontrolör, başrepartitör, şef (lojistik şefi) durumunda en az üç yıl misyon yapmış olmak,
o) Kontrolör (lojistik kontrolörü) durumuna atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Başrepartitör konumunda en az bir yıl yahut repartitör konumunda en az yedi yıl bakılırsav yapmış olmak,
ö) Servis müdürü (araç bakım) takımına atanmak için;
1) Mühendislik fakültelerinin demiryolu araçları, elektrik, elektronik, elektrik-elektronik, güç sistemleri, sanayi, makine, mekatronik, metalürji, raylı sistemler kısımlarından mezun olmak,
2) Müdür yardımcısı, uzman durumlarının rastgele birinde en az iki yıl yahut başkontrolör, kontrolör, teknik şef, mühendis konumlarının rastgele birinde en az dört yıl bakılırsav yapmış olmak,
p) Servis müdür yardımcısı (araç bakım) takımına atanmak için;
1) Mühendislik fakültelerinin demiryolu araçları, elektrik, elektronik, elektrik-elektronik, sanayi, güç sistemleri, makine, mekatronik, metalürji, raylı sistemler kısımlarından mezun olmak,
2) Müdür yardımcısı, uzman durumlarının rastgele birinde en az bir yıl yahut başkontrolör, kontrolör, teknik şef, mühendis konumlarının rastgele birinde en az üç yıl nazaranv yapmış olmak,
r) Müdür (lokomotif bakım atölye müdürü) takımına atanmak için;
1) Mühendislik fakültelerinin yahut dört yıllık yüksekokulların demiryolu araçları, elektrik, elektronik, elektrik-elektronik, sanayi, güç sistemleri, makine, mekatronik, metalürji, raylı sistemler kısımlarından mezun olmak,
2) Müdür yardımcısı, uzman durumlarının rastgele birinde en az bir yıl yahut başkontrolör, kontrolör, teknik şef, mühendis konumlarının rastgele birinde en az iki yıl bakılırsav yapmış olmak,
3) Cer Orta Kademe Teknik Elemanları Hazırlama Kursu yahut Cer Teknik Elemanları Kursu yahut Cer Orta Kademe Tamamlama Kursundan başarılı olmak,
s) Müdür (depo müdürü) takımına atanmak için;
1) Mühendislik fakültelerinin yahut dört yıllık yüksekokulların elektrik, elektronik, elektrik-elektronik, sanayi, güç sistemleri, mekatronik, makine, metalürji, raylı sistemler kısımlarından mezun olmak,
2) Müdür yardımcısı, uzman konumlarının rastgele birinde en az bir yıl yahut başkontrolör, kontrolör, teknik şef, mühendis durumlarının rastgele birinde en az iki yıl yahut tekniker durumunda en az altı yıl nazaranv yapmış olmak,
3) Cer Orta Kademe Teknik Elemanları Hazırlama Kursu yahut Cer Teknik Elemanları Kursu yahut Cer Orta Kademe Tamamlama Kursundan başarılı olmak,
ş) Müdür (vagon bakım atölye müdürü) takımına atanmak için;
1) Mühendislik fakültelerinin yahut dört yıllık yüksekokulların demiryolu araçları, sanayi, elektrik, elektronik, elektrik-elektronik, güç sistemleri, makine, metalürji, mekatronik, raylı sistemler kısımlarından mezun olmak,
2) Müdür yardımcısı, uzman konumlarının rastgele birinde en az bir yıl yahut başkontrolör, kontrolör, teknik şef, mühendis konumlarının rastgele birinde en az iki yıl yahut tekniker konumunda en az altı yıl nazaranv yapmış olmak,
3) Cer Orta Kademe Teknik Elemanları Hazırlama Kursu yahut Cer Teknik Elemanları Kursu yahut Cer Orta Kademe Tamamlama Kursundan başarılı olmak,
t) Müdür yardımcısı (vagon bakım atölye müdür yardımcısı) durumuna atanmak için;
1) Mühendislik fakültelerinin yahut dört yıllık yüksekokulların sanayi, elektrik, elektronik, elektrik-elektronik, makine, mekatronik, metalürji, motor, otomotiv ve raylı sistemler kısımlarından mezun olmak,
2) Mühendis, teknik şef durumlarının rastgele birinde en az iki yıl yahut tekniker durumunda en az dört yıl nazaranv yapmış olmak,
u) Kontrolör (araç bakım kontrolörü) konumuna atanmak için;
1) Dört yıllık yüksek teknik tahsil nazarannler için en az dokuz yıl nazaranv yapmış olmak,
2) Cer Orta Kademe Teknik Elemanları Hazırlama Kursu yahut Cer Teknik Elemanları Kursu yahut Cer Orta Kademe Tamamlama Kursundan başarılı olmak,
ü) Teknik şef (depo şefi) konumuna atanmak için;
1) Fakülte yahut en az iki yıllık yüksekokulların demiryolu araçları, elektrik, elektronik teknolojisi, makine, mekatronik, motor, raylı sistemler teknolojisi, raylı sistemler makine teknolojisi, raylı sistemler elektrik ve elektronik teknolojisi, raylı sistemler makinistlik kısımlarından mezun olmak,
2) Başmakinist, başteknisyen, makinist, tekniker, YHT makinisti konumlarının rastgele birinde en az dört yıl yahut teknisyen konumunda en az beş yıl bakılırsav yapmış olmak,
3) Cer Orta Kademe Teknik Elemanları Hazırlama Kursu yahut Cer Teknik Elemanları Kursu yahut Cer Orta Kademe Tamamlama Kursundan başarılı olmak,
v) Teknik şef (vagon servis şefi) durumuna atanmak için;
1) Fakülte yahut en az iki yıllık yüksekokulların demiryolu araçları, elektrik, elektronik teknolojisi, makine, mekatronik, motor, raylı sistemler teknolojisi, raylı sistemler makine teknolojisi, raylı sistemler elektrik ve elektronik teknolojisi, raylı sistemler makinistlik kısımlarından mezun olmak,
2) Tekniker, vagon başteknisyeni konumunda en az dört yıl yahut revizör, vagon teknisyeni durumlarının rastgele birinde en az beş yıl bakılırsav yapmış olmak,
y) Başmakinist durumuna atanmak için;
1) Makinist yahut YHT makinisti konumunda; lise ve dengi tahsil mezunları için en az on yıl, yüksekokul yahut fakülte mezunları için en az sekiz yıl bakılırsav yapmış olmak,
z) Vagon başteknisyeni konumuna atanmak için;
1) Lise ve dengi okulların demiryolu araçları, elektrik, elektronik teknolojisi, makine, mekatronik, motor, raylı sistemler teknolojisi, raylı sistemler makine teknolojisi, raylı sistemler elektrik ve elektronik teknolojisi, raylı sistemler makinistlik kısmı mezunları için en az sekiz yıl nazaranv yapmış olmak,
2) İki yahut üç yıllık yüksekokulların demiryolu araçları, elektrik, elektronik teknolojisi, makine, mekatronik, motor, raylı sistemler teknolojisi, raylı sistemler makine teknolojisi, raylı sistemler elektrik ve elektronik teknolojisi, raylı sistemler makinistlik kısmı mezunları için en az altı yıl vazife yapmış olmak,
3) Revizör yahut vagon teknisyeni durumlarında en az altı yıl bakılırsav yapmış olmak,
aa) Başteknisyen konumuna atanmak için;
1) Lise ve dengi okulların demiryolu araçları, elektrik, elektronik teknolojisi, makine, mekatronik, motor, raylı sistemler teknolojisi, raylı sistemler makine teknolojisi, raylı sistemler elektrik ve elektronik teknolojisi, raylı sistemler makinistlik kısmı mezunları için en az sekiz yıl misyon yapmış olmak,
2) İki yahut üç yıllık yüksekokulların demiryolu araçları, elektrik, elektronik teknolojisi, makine, mekatronik, motor, raylı sistemler teknolojisi, raylı sistemler makine teknolojisi, raylı sistemler elektrik ve elektronik teknolojisi, raylı sistemler makinistlik kısmı mezunları için en az altı yıl nazaranv yapmış olmak,
3) Teknisyen durumunda en az altı yıl nazaranv yapmış olmak,
bb) Servis müdürü (personel ve mali işler) takımına atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Şube müdür yardımcısı, uzman durumlarının rastgele birinde en az iki yıl yahut şef (büro şefi, mali işler şefi, işçi şefi) konumunda en az dört yıl nazaranv yapmış olmak,
cc) Servis müdür yardımcısı (personel ve mali işler) takımına atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Şef (büro şefi, mali işler şefi, işçi şefi) durumunda en az üç yıl bakılırsav yapmış olmak,
çç) Servis müdürü (teknik hizmetler) takımına atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Şube müdür yardımcısı, uzman konumlarının rastgele birinde en az iki yıl bakılırsav yapmış olmak,
3) Çözümleyici, istatistikçi, mimar, mühendis, mütercim, programcı, şef (ambar şefi, satın alma şefi, stok idare şefi) durumlarının rastgele birinde en az dört yıl bakılırsav yapmış olmak,
dd) Servis müdür yardımcısı (teknik hizmetler) takımına atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Çözümleyici, istatistikçi, mimar, mühendis, mütercim, programcı, şef (ambar şefi, satın alma şefi, stok idare şefi) konumlarının rastgele birinde en az üç yıl bakılırsav yapmış olmak,
ee) Muhafaza ve güvenlik müdürü takımına atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Muhafaza ve güvenlik müdür yardımcısı durumunda en az iki yıl vazife yapmış olmak,
3) 10/6/2004 tarihindeki ve 5188 sayılı Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanunun 11 inci unsuru gereği silahlı çalışma müsaadesi bulunmak,
ff) Muhafaza ve güvenlik müdür yardımcısı konumuna atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Müdafaa ve güvenlik şefi konumunda en az dört yıl bakılırsav yapmış olmak,
3) 5188 sayılı Kanunun 11 inci hususu gereği silahlı çalışma müsaadesi bulunmak,
gg) Müdafaa ve güvenlik şefi durumuna atanmak için;
1) En az iki yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Muhafaza ve güvenlik nazaranvlisi konumunda en az yedi yıl nazaranv yapmış olmak,
3) 5188 sayılı Kanunun 11 inci hususu gereği silahlı çalışma müsaadesi bulunmak,
ğğ) Müdür (emniyet idare sistemi müdürü) takımına atanmak için;
1) Fakülte yahut en az dört yıllık yüksekokul mezunu olmak,
2) Lojistik müdür yardımcısı, şube müdür yardımcısı, uzman, vagon bakım atölye müdür yardımcısı, yolcu hizmetleri müdür yardımcısı konumlarının rastgele birinde en az iki yıl yahut başkontrolör, kontrolör, teknik şef, mühendis, tekniker konumlarının rastgele birinde en az dört yıl bakılırsav yapmış olmak,
3) EYS İşçisi Hazırlama Kursu yahut EYS Kaza Araştırma İnceleme Kursu yahut Raporlama Eğitimi ya da Kaza ve Olay Raporları Hazırlama Eğitiminde başarılı olmak,
hh) Kontrolör (EYS) durumuna atanmak için;
1) Dört yıllık yüksekokul yahut fakülte mezunları için en az dokuz yıl misyon yapmış olmak,
2) Başrepartitör, başmakinist, makinist, YHT makinisti, revizör, repartitör, tekniker, teknisyen, uzman teknisyen, vagon başteknisyeni, başteknisyen, vagon teknisyeni durumlarının rastgele birinde en az üç yıl nazaranv yapmış olmak,
3) EYS İşçisi Hazırlama Kursu yahut Avrupa Birliği 2004/49/EC no.lu Emniyet Direktifine uygun Emniyet İdare Sistemi Sertifikalı Eğitiminde yahut EYS Kaza Araştırma İnceleme Kursu yahut Raporlama Eğitimi ya da Kaza ve Olay Raporları Hazırlama Eğitiminde başarılı olmak,
ıı) Müdür (fabrika küme müdürü) takımına atanmak için;
1) Mühendislik fakültelerinin yahut dört yıllık yüksekokulların elektrik, elektronik, elektrik-elektronik, sanayi, güç sistemleri, mekatronik, makine, metalürji, raylı sistemler kısımlarından mezun olmak,
2) Başkontrolör, kontrolör durumlarının rastgele birinde en az üç yıl yahut mühendis durumunda en az beş yıl misyon yapmış olmak,
gerekir.”
HUSUS 4- Tıpkı Yönetmeliğin 10 uncu hususunun altıncı fıkrası aşağıdaki biçimde değiştirilmiştir.
“(6) Müracaat mühleti en az beş iş günü olarak belirlenir. Müracaatta bulunanların gerekli koşulları taşıyıp taşımadığı İşçi ve Eğitim Dairesi Başkanlığınca incelenir, aranan kaideleri taşıyanlar Genel Müdürlüğün resmi internet sitesinde ilan edilir. Uygun görülen adaylara imtihan giriş evrakı verilir.”
HUSUS 5- Birebir Yönetmeliğin 12 nci unsurunun birinci fıkrası aşağıdaki biçimde değiştirilmiştir.
“(1) Yazılı imtihanda en az altmış puan alan adaylar içerisinden en yüksek puan alan adaydan başlamak üzere ilan edilen takım sayısının beş katına kadar aday yazılı sonuçların ilan edilmesine müteakip üç ay içerisinde kelamlı imtihana alınır. Son adayla tıpkı puana sahip olan çalışanın tamamı kelamlı imtihana alınır.”
UNSUR 6- Birebir Yönetmeliğin 16 ncı unsurunun ikinci ve beşinci fıkraları aşağıdaki biçimde değiştirilmiştir.
“(2) misyonda yükselme yahut unvan değişikliği imtihanlarına ait süreçleri yürütmek üzere beş bireyden oluşan imtihan heyeti yahut şuraları teşkil edilir. İmtihan şurası Genel Müdürün bakılırsavlendireceği genel müdür yardımcısı yahut İşçi ve Eğitim Daire Lideri başkanlığında, atamaya yetkili amirce belirlenecek işçi ünitesi temsilcisi yahut temsilcileri ile başka üyelerden teşekkül eder. Gereksinim duyulması halinde kurum haricinden kamu nazaranvlileri içinden konseylere üye yahut üyeler bakılırsavlendirilebilir. Ayrıyeten tıpkı yolla beş yedek üye seçilir. Konsey, üye tamsayısı ile toplanır, kararlar oy fazlacaluğu ile alınır, çekimser oy kullanılmaz. Asıl üyenin bulunmadığı toplantıya yedek üye iştirak eder.”
“(5) Şuranın sekretarya hizmetleri İşçi ve Eğitim Dairesi Başkanlığınca yerine getirilir.”
HUSUS 7- Birebir Yönetmeliğin 21 inci unsurunun birinci fıkrası aşağıdaki biçimde değiştirilmiştir.
“(1) İmtihanlarda muvaffakiyet gösterenlerin imtihanla ilgili evrakları ilgililerin özlük belgelerinde saklanır. Başka evraklar ise, yapılacak müteakip imtihana kadar ve en az bir yıl mühletle İşçi ve Eğitim Dairesi Başkanlığında saklanır.”
UNSUR 8- Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
UNSUR 9- Bu Yönetmelik kararlarını Türkiye Cumhuriyeti Devlet Demiryolları Nakliyat Anonim Şirketi Genel Müdürü yürütür.