İlandır
SGK’DA MALİ DENGEYİ “İCRA UZMANI” SAĞLAR
Ülke gündeminin birinci sıralarında yer alan Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) konusu toplumsal açıdan çok gerekli olsa da idari ve ekonomik açıdan Toplumsal Güvenlik Kurumu’nun sonlarını zorlayan bir düzenleme hüviyetindedir. İdari olarak EYT hak sahiplerinin kuruma getireceği iş yükü aşikardır. Bu yükün, birinci etapta 2,5 milyon, toplamda ise 5 milyon sigortalıya, aileleriyle birlikte ortalama 20 milyona ulaşması beklenmektedir. Ekonomik tesiri ise toplamda 5 milyon EYT’liye bağlanacak emekli maaşının Toplumsal Güvenlik Kurumuna maliyeti olan aylık 30 milyar liradır. (5 milyon X 6.000 lira maaş) Toplumsal Güvenlik Kurumu’nun işleyişi, her şeydilk evvel aktüeryal ve mali açıdan sürdürülebilir bir gelir siyaseti ile masrafların karşılanabildiği finansal istikrarın kurulmasına bağlıdır.
Kurumun en kıymetli finans kaynağı ise toplumsal sigorta ve genel sıhhat sigortası primleridir. Toplumsal Güvenlik Kurumu rızaen ödenmeyen prim alacaklarını, 6183 sayılı Amme Alacaklarının Tahsil Yordamı Hakkında Kanun kararlarına nazaran tahsil etmektedir. Kurum, bu yetki ve sorumluluğu İcra Memurları eliyle yürütmektedir. Toplumsal Güvenlik Kurumu İcra Memurları yapmış oldukları iş gereği, EYT ile Toplumsal Güvenlik Kurumu üzerinde oluşacak mali yükü azaltabilecek tek takımdır. Sorumluluk ve iş yükü manasında bu kadar kritik bir noktaya konumlanan Toplumsal Güvenlik Kurumu İcra Memurlarının özlük hakları bulundukları ehemmiyeti karşılamamaktadır.
Bu durum son günlerde ulusal medya organlarında da çoğunlukla yer bulmaktadır.
Sosyal Güvenlik Kurumu’nda İcra Memurları eliyle “memur” unvanı altında yapılan süreçler, Adalet Bakanlığı’nda İcra Müdürleri ve İcra Müdür Yardımcıları eliyle “Müdür” unvanıyla, Gelir Yönetimi Başkanlığı’nda Gelir Uzmanları eliyle “Uzman” unvanıyla yapılmaktadır.
Mezkür takımlar 3600 Ek gösterge hakkını elde etmiş lakin İcra Memurları takım unvanı niçiniyle 3600 Ek göstergeye sahip değildir. Her ne kadar iş, süreç, sorumluluk ve iş riski açısından birebir kurallarda olsalar da “memur” unvanlı Toplumsal Güvenlik İcra Memurları, öteki Kurumlarda (Gelir Yönetimi Başkanlığı, Adalet Bakanlığı İcra Daireleri) tıpkı işi yapan takımlara bakılırsa yaklaşık %40 oranında (666 Sayılı KHK ile kaldırılan ikramiyeler ve düşürülen ek ödeme oranları niçiniyle) daha az fiyat almaktadır.
Ayrıca cebri icra işi yapan kamu vazifelileri dünyanın hiç bir ülkesinde kamunun genel işlerini yürüten öbür memurlar ile tıpkı özlük haklarına mahküm edilmemiştir.
İcra Memurlarının, düzgün yetiştirilmiş, bilgili, cebri tahsilat uygulamalarında devlet ve vatandaş menfaatlerini gözeterek hakkaniyet ve hukuk çerçevesinde hareket eden, konusunda uzmanlaşmış bireyler olması gerekmektedir. Takım unvanı, özlük hakları tarafından ortaya çıkan ve mağduriyeti giderilmeyen mesleğinde uzmanlaşmış İcra Memurlarının yaklaşık %10’u her yıl başka Kurum yahut takımlara geçmektedir. halbuki icra, takip, haciz ve satış işlerinin kâfi mesleksel bilgi ve deneyime sahip, konusunda uzmanlaşmış şahıslar eli ile yürütülmesi hem prim alacaklarının daha aktif ve verimli olarak tahsilinin, birebir vakitte vatandaş ve devlet içindeki hakkaniyet hissinin tesisini sağlayacaktır.
– Yetki ve sorumluluklarının karşılığında, fiilen tıpkı bakılırsavi ifa eden meslektaşları ile ortalarındaki hak kaybının önlenmesi için,
– Eşit işe eşit fiyat ve özlük hakları için,
– Toplumsal Güvenlik İcra Memurlarına ayrıcalık değil adalet tesis etmek için,
– Prim alacaklarının daha aktif ve verimli olarak tahsili için, Toplumsal Güvenlik İcra Uzmanı takımı ihdas edilerek, Toplumsal Güvenlik İcra Memuru takımının, “Uzman” statüsüne kavuşturulması gerekmektedir.
SOSYAL GÜVENLİK İCRA MEMURLARI DERNEĞİ
SGK’DA MALİ DENGEYİ “İCRA UZMANI” SAĞLAR
Ülke gündeminin birinci sıralarında yer alan Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) konusu toplumsal açıdan çok gerekli olsa da idari ve ekonomik açıdan Toplumsal Güvenlik Kurumu’nun sonlarını zorlayan bir düzenleme hüviyetindedir. İdari olarak EYT hak sahiplerinin kuruma getireceği iş yükü aşikardır. Bu yükün, birinci etapta 2,5 milyon, toplamda ise 5 milyon sigortalıya, aileleriyle birlikte ortalama 20 milyona ulaşması beklenmektedir. Ekonomik tesiri ise toplamda 5 milyon EYT’liye bağlanacak emekli maaşının Toplumsal Güvenlik Kurumuna maliyeti olan aylık 30 milyar liradır. (5 milyon X 6.000 lira maaş) Toplumsal Güvenlik Kurumu’nun işleyişi, her şeydilk evvel aktüeryal ve mali açıdan sürdürülebilir bir gelir siyaseti ile masrafların karşılanabildiği finansal istikrarın kurulmasına bağlıdır.
Kurumun en kıymetli finans kaynağı ise toplumsal sigorta ve genel sıhhat sigortası primleridir. Toplumsal Güvenlik Kurumu rızaen ödenmeyen prim alacaklarını, 6183 sayılı Amme Alacaklarının Tahsil Yordamı Hakkında Kanun kararlarına nazaran tahsil etmektedir. Kurum, bu yetki ve sorumluluğu İcra Memurları eliyle yürütmektedir. Toplumsal Güvenlik Kurumu İcra Memurları yapmış oldukları iş gereği, EYT ile Toplumsal Güvenlik Kurumu üzerinde oluşacak mali yükü azaltabilecek tek takımdır. Sorumluluk ve iş yükü manasında bu kadar kritik bir noktaya konumlanan Toplumsal Güvenlik Kurumu İcra Memurlarının özlük hakları bulundukları ehemmiyeti karşılamamaktadır.
Bu durum son günlerde ulusal medya organlarında da çoğunlukla yer bulmaktadır.
Sosyal Güvenlik Kurumu’nda İcra Memurları eliyle “memur” unvanı altında yapılan süreçler, Adalet Bakanlığı’nda İcra Müdürleri ve İcra Müdür Yardımcıları eliyle “Müdür” unvanıyla, Gelir Yönetimi Başkanlığı’nda Gelir Uzmanları eliyle “Uzman” unvanıyla yapılmaktadır.
Mezkür takımlar 3600 Ek gösterge hakkını elde etmiş lakin İcra Memurları takım unvanı niçiniyle 3600 Ek göstergeye sahip değildir. Her ne kadar iş, süreç, sorumluluk ve iş riski açısından birebir kurallarda olsalar da “memur” unvanlı Toplumsal Güvenlik İcra Memurları, öteki Kurumlarda (Gelir Yönetimi Başkanlığı, Adalet Bakanlığı İcra Daireleri) tıpkı işi yapan takımlara bakılırsa yaklaşık %40 oranında (666 Sayılı KHK ile kaldırılan ikramiyeler ve düşürülen ek ödeme oranları niçiniyle) daha az fiyat almaktadır.
Ayrıca cebri icra işi yapan kamu vazifelileri dünyanın hiç bir ülkesinde kamunun genel işlerini yürüten öbür memurlar ile tıpkı özlük haklarına mahküm edilmemiştir.
İcra Memurlarının, düzgün yetiştirilmiş, bilgili, cebri tahsilat uygulamalarında devlet ve vatandaş menfaatlerini gözeterek hakkaniyet ve hukuk çerçevesinde hareket eden, konusunda uzmanlaşmış bireyler olması gerekmektedir. Takım unvanı, özlük hakları tarafından ortaya çıkan ve mağduriyeti giderilmeyen mesleğinde uzmanlaşmış İcra Memurlarının yaklaşık %10’u her yıl başka Kurum yahut takımlara geçmektedir. halbuki icra, takip, haciz ve satış işlerinin kâfi mesleksel bilgi ve deneyime sahip, konusunda uzmanlaşmış şahıslar eli ile yürütülmesi hem prim alacaklarının daha aktif ve verimli olarak tahsilinin, birebir vakitte vatandaş ve devlet içindeki hakkaniyet hissinin tesisini sağlayacaktır.
– Yetki ve sorumluluklarının karşılığında, fiilen tıpkı bakılırsavi ifa eden meslektaşları ile ortalarındaki hak kaybının önlenmesi için,
– Eşit işe eşit fiyat ve özlük hakları için,
– Toplumsal Güvenlik İcra Memurlarına ayrıcalık değil adalet tesis etmek için,
– Prim alacaklarının daha aktif ve verimli olarak tahsili için, Toplumsal Güvenlik İcra Uzmanı takımı ihdas edilerek, Toplumsal Güvenlik İcra Memuru takımının, “Uzman” statüsüne kavuşturulması gerekmektedir.
SOSYAL GÜVENLİK İCRA MEMURLARI DERNEĞİ